为进一步规范就业数据采集、统计、审核与报送流程，提升各二级学院就业工作专干业务能力和系统实操水平，保障就业监测工作规范、准确、高效推进，9月22日上午，学校就业服务中心在校本部大学生活动中心二楼职场体验空间举办2027届毕业生就业监测工作业务培训会。各学院就业工作专干参加培训。

培训围绕2027届高校毕业生就业监测政策要求、校院两级职责分工、毕业去向登记与数据报送流程展开。就业服务中心工作人员逐项解读就业监测指标口径，重点说明生源信息校核、签约解约材料审核、升学及其他去向登记、统计节点报送等工作标准，明确学院初审、材料佐证、校级复核的闭环要求，对填报不完整、佐证不充分、去向变更不及时等常见问题提出处理规范。

系统操作环节，工作人员演示高校毕业生就业监测相关平台的信息录入、去向登记、材料上传、审核退回和进度查询等功能，结合网申签约、线下协议补登、违约解约等场景说明操作路径，并针对账号权限、数据同步、批量导入报错等一线常用问题给出处置办法。答疑交流中，各学院专干就困难生帮扶台账、灵活就业材料留存、离校后去向更新、统计核查反馈整改等实际难点提问，就业服务中心逐一回应，形成问题清单和操作指引。

本次培训坚持政策解读与系统实操并重，进一步统一工作标准、压实学院责任。下一步，就业服务中心将按2027届就业工作节点开展跟踪指导和定期答疑，加大就业数据审核抽查与进度督导力度，健全校院两级联动和异常情况通报机制，适时组织“回头看”及专项核查，重点防范信息漏报、材料不全、去向不实等问题，确保就业监测数据真实、准确、完整、及时，为学校就业服务、岗位推送和重点群体帮扶提供可靠支撑。