9月21日下午，学校就业服务中心在校本部大学生活动中心二楼职场体验中心举办2027届毕业生银行秋招备考指导公益讲座。活动邀请金融招考资深教研人员主讲，百余名有银行就业意向的学生参加。

讲座立足2027年银行校园招聘整体安排，围绕国有银行、股份制银行及地方法人银行不同招录特点，系统讲解应届毕业生报考条件、岗位类别和志愿选择。主讲人结合甘肃地区及邻近省份近年秋招公告，对应聘信息填报、网申材料组织、简历自我评价撰写等环节作逐项说明，重点分析综合性网点、专业岗位、县域机构等不同方向的适配群体，引导学生根据专业背景、从业意愿和地域偏好合理定位，避免盲目集中报考热门岗位。

笔试备考环节，主讲人按EPI、综合知识、英语和性格测试四个模块梳理复习重点：EPI部分侧重言语理解、数量关系、判断推理和资料分析的解题速度与准确率；综合知识部分涵盖经济金融基础、会计法律常识、商业银行实务和时政内容；英语部分结合阅读理解、选词填空等常见题型提出分级训练建议；性格测试部分说明作答原则与岗位匹配要求。针对零基础学生，主讲人按公告发布、网申投递、系统复习、模考查漏、面试准备五个阶段给出时间节点，帮助学生将备考任务分解到周。

互动环节，学生就网申通过率、笔试刷题量、不同银行面试差异、基层网点与机关岗位发展路径等提出问题，主讲人结合具体招聘规则逐一解答，并纠正常见的“只报一家、临考突击、简历空泛、忽视性格测试”等备考偏差。现场发放银行秋招备考资料包和历年真题题库，会后提供一对一报考咨询与个性化备考规划。

今年以来，学校就业服务中心围绕毕业生就业能力提升，持续开展银行、公职、选调、“三支一扶”及通用求职等分类指导，并通过个性化就业指导、生涯咨询和专场讲座等形式，把就业服务前置到不同年级。下一步，就业服务中心将结合2027届毕业生求职进度，按银行、央企国企、基层项目、升学等方向分群体推送招聘信息、组织模拟笔试面试、开展报考咨询，进一步提高就业指导的针对性和实效性，助力毕业生高质量充分就业。