为深化校地人才战略合作，打通高校人才供给与地方企业用工对接渠道，8月18日至21日，学校就业服务中心、环境与城市建设学院相关负责人赴江苏省扬州市宝应县，参与校地校企对接调研及“智汇宝地”英才创新创业周、“三高一品”供需对接系列活动，精准对接产业人才需求，助力毕业生高质量就业。

调研组深入宝应县多家重点企业实地走访。在梦阳电机、锡洲新材料、中钠能源等企业，调研组详细了解企业技术优势、产业布局与核心岗位人才需求；走进晨化新材料、宝胜集团等重点企业，校企双方围绕人才培养、实习实训、定向招聘等议题座谈交流，精准研判县域产业发展趋势与企业用工需求，为建立常态化人才输送机制夯实基础。

校地合作座谈会上，宝应县人社局介绍县域发展特色、主导产业布局与最新人才政策。学校调研组介绍办学特色、学科建设与毕业生资源优势，并与宝胜集团、晨化新材料等企业开展人才需求精准匹配。双方就共建实习就业基地、组织定向招聘达成初步合作意向，搭建起校企双向沟通的对接平台。

借助“智汇宝地”英才创新创业周供需对接平台，学校与企业现场洽谈，进一步拓宽校企合作路径，挖掘优质就业岗位资源。

此次宝应之行通过实地走访、座谈交流、供需对接，推动学校与宝应县重点企业建立常态化联络机制，为拓宽毕业生就业渠道、推进校地校企协同育人积累资源。学校将持续推进访企拓岗专项行动，不断拓展就业合作空间，多措并举促进毕业生高质量充分就业。